Quer fazer uma crítica a um colaborador ou colega de trabalho? faça! mas em particular e com educação.
É lamentável mas ainda vejo e ouço muitas reclamações sobre a má educação e falta de cordialidade de líderes e colegas de trabalho. É necessário o autocontrole para trabalhar em equipe!
Se você é do tipo que perde a paciência fácil precisa urgente começar a exercitar o autocontrole, pois não existe equipe que se mantenha em um ambiente saudável com uma pessoa instável demais.
Líderes devem dar o exemplo: ambiente hostil e com diálogos ríspidos não fideliza e nem engaja ninguém. Isso quer dizer: na primeira oportunidade os melhores colaboradores irão embora.
Não está conseguindo manter o ambiente harmônico? chame ajude! Faça um planejamento semestral e anual para treinar a equipe. Treinamento contínuo e manutenções desse treinamento para ir delineando a equipe de acordo com a cultura da empresa.
Se a cultura da empresa não é clara - comece organizando esse item! Bagunça gera bagunça e desconfiança.
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