Pensamento coletivo é aquele em que se consegue observar como as ações individuais refletem nas outras pessoas. Isso quer dizer quando estamos em um ambiente com outras pessoas a maioria de nossas ações refletem nos outros.
Por exemplo: um colega de trabalho dormiu mal durante a noite e chegou no trabalho com pouca tolerância. A pouca tolerância dele, sem dúvida, irá reverberar na equipe mesmo que ele não tenha contato direto com as pessoas. Poderia dizer que se parece com um efeito dominó sabe como é? quando todos os dominós estão de pé e o primeiro cai ele empurra o segundo e assim sucessivamente. Isso quer dizer o primeiro dominó não teve contato direto com o terceiro mas caiu também.
Mas o que o colega que dormiu mal poderia fazer para ser diferente? ele pode se conscientizar disso - isso quer dizer: estar atento que sua irritação e falta de paciência pode ser pela restrição do sono. Pode também comunicar aos colegas de forma gentil e educada por exemplo: "colega tive uma noite muito ruim e estou pouco tolerante e sem paciência mas sei disso e estou tentando ser melhor em minhas atitudes". Nesses momentos a recíproca também é importante: o interlocutor tentar receber e reagir da melhor forma possível a essa informação pois isso também vai impactar no coletivo de forma positiva ou negativa.
Observar as próprias ações do cotidiano colaboram demais com o pensamento coletivo. Outro exemplo: o colega de trabalho está com dificuldades em realizar sua atividade, não consegue se conscientizar e portanto não pede ajuda. Essa atitude refletirá no coletivo? sem dúvida! O trabalho ficará incompleto ou insuficiente o que pode ocasionar uma entrega ruim e a irritação de muitos. O que poderia ser feito? O colega poderia primeiro se conscientizar de que está tendo dificuldades e pedir ajuda. Mas também é possível outro colega observar essa dificuldade e gentilmente ir oferecer ajuda. Pois se um alguém colaborar todos sairão ganhando.
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