Cocriação é criar em companhia/concomitância de alguém. A cocriação pode ser usada como uma ferramenta de gestão valiosa. Porém, líder e equipe devem estar preparados para trabalhar juntos com a cabeça pronta para receber ideias novas e que, talvez, sejam melhores que as suas. Alguns líderes têm dificuldades de aceitar ideias melhores que as suas mas esses não são designados líderes e sim chefes. Por isso para cocriar é importante ser um líder trabalhando em equipe e não um chefe trabalhando em grupo.
O líder pode criar etapas de cocriação que podem ser sobre o mesmo assunto ou mesmo de assuntos diferentes em épocas diferentes. O mais importante é que essa equipe seja composta por pessoas de diferentes setores da empresa. O usual é que empresas cocriem com clientes, porém aqui usaremos a cocriação para um exemplo interno.
Cada pessoa de um setor diferente percebem o sistema/processo de um ponto de vista por isso suas soluções serão bem diferentes umas das outras e essa é a grande riqueza do processo. A observação de diferentes ângulos para chegar em uma ou mais cocriações adequadas para aquela situação.
Observem que aqui no blog tem exemplos de desenvolvimento profissional de equipes, líderes e da empresa que não necessariamente envolvem investimentos financeiros mas sim investimento em relacionamento entre a equipe.
Como meu produto ou serviço participa da vida de meu cliente?
Assuma as responsabilidades sobre os resultados
Ética profissional X Cliente
Varejo: O gerente é a pessoa que mais contato deveria ter com o cliente
Livro: Desenvolva a sua inteligência emocional
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