Sim! está acontecendo uma desconstrução da formalidade na vida profissional. Grandes empresários que passaram a ser chamados de CEO (Chief Executive Officer - Diretor executivo) não usam mais suas roupas sisudas e não se comunicam da mesma forma que alguns anos atrás. O que é ótimo!
Porém, essa desconstrução da vida profissional está sendo confundida com falta de hierarquia ou desrespeito a hierarquia e os profissionais ficando um pouco perdidos em suas carreiras.
Desconstrução da formalidade é uma nova visão do trabalho: ele deixou de ser apenas necessário para, também, fazer parte do propósito de vida. Mas nas empresas tradicionais essa mudança ainda está engatinhando e em outras nem mesmo começou.
Os chefes estão aprendendo a serem líderes e deixando a "armadura" dessa designação antiquado para trás e a equipe está aprendendo que mesmo um chefe que se torna líder ainda merece respeito e existe uma hierarquia bem definida.
Entender e fazer parte dessa dinâmica que está começando não é nada fácil: é confuso e muitas vezes complicado mas com paciência e objetivos claros as equipes conseguem superar essa fase e prosperar. O importante é tomar consciência que a formalidade do trabalho está mudando e que se adequar e entender o contexto é necessário.
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