Saber conviver com diferentes personalidades dentro da empresa é, talvez, um dos maiores diferenciais competitivos de um profissional. Essa habilidade de convivência será muito útil em qualquer tipo de mercado de trabalho.
Ter uma convivência não é agradar a todos mas viver em um ambiente harmônico com todos. Esse diferencial tem ligação direta com o autoconhecimento quanto mais a pessoa se conhece mais interesse ela tem em conhecer e aprender a conviver com os outros.
Mas não confunda o saber conviver com falsidade ou falta de personalidade ou ainda querer agradar a todos - não é nada disso. Quando a pessoa se conhece tende a lidar melhor com seus sentimentos e a compreender melhor o dos outros.
O autoconhecimento é essencial para lidar melhor consigo e com os colegas de trabalho e consequentemente saber conviver com os diferentes. Assim como o autoconhecimento é um exercício para toda a vida - o saber conviver também é.
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