Pular para o conteúdo principal

Quero receber Newsletter de Danielle SV

* indica obrigatório

Intuit Mailchimp

BEDA - Blog Every Day August

 


Esse é o mês do BEDA (Blog Every Day August) mas o que isso significa? que todos os dias do mês de agosto terá um texto novo aqui no blog: conteúdo profissional voltado para desenvolvimento e baseado em planejamento e gestão. Os textos estão aqui disponíveis todos os dias às 7:03 da manhã. Serão no mínimo 30 textos e 2 Newsletter (as News são apenas para inscritos). Em 2021 + 2022 foram + de 100 textos, + de 20 mil palavras escritas e muito conhecimento compartilhado.

Esse é o segundo ano que participo do BEDA que acontece em Abril e em Agosto de 2023 nos últimos anos foi um sucesso! Recebi muitos novos leitores e interessados no conteúdo aqui do blog. Comecei a participar do BEDA a convite do blog MãeLiteratura  o qual sou assíduo leitora e que é da querida amiga Claudia Leonardi. Amei a ideia e seguimos esse ano juntas: em todos os textos do mês de abril você encontrará um link para o blog MãeLiteratura que te convido a conhecer.

O meu blog fez doze anos em 2023: sim! Já tem mais de uma década. São 12 anos de conteúdo não diários mas constantes. Muitas vezes as palavras me faltam mas ainda sim mantenho uma rotina de escrita e leitura quase que diária. Acredito que  sempre tem algo que pode ser melhorado, mudado e aperfeiçoado por isso trabalhar no blog é uma tarefa constante. Por vezes, me canso? sim, sem dúvida, tenho vontade de abandonar tudo e sair correndo? Claro! Quando isso acontece: paro, respiro fundo e avalio prós e contras e percebo que devo seguir compartilhando meu conhecimento.

O blog, hoje, tem leituras assíduas mil vezes mais do que tinha quando comecei em 2011. Foram horas, dias e anos de muita dedicação e desenvolvimento para isso. O blog está em constante mudança e aperfeiçoamento do conteúdo, do design e da forma de transmitir o meu conhecimento. Em 2021 foi dado os primeiros passos para receber os anunciantes - o começo de uma nova jornada profissional para o blog. Hoje, já são mais de 20 empresas que estão aqui no blog: é o começo de uma nova estrada de muito trabalho e dedicação. 







Posts Relacionados:









Sabia que aqui no blog tem mais de 100 títulos que já li e gostei?


Quais assuntos e ou livros você gostaria de ver por aqui? Escreve aqui embaixo ou me manda nas redes sociais:

No Instagram: @svdanielle

No Facebook: @svdanielle (Descontos e informações)

No Facebook: @sobremarmita (Marmita: para levar para o trabalho e ou piquenique)

No Facebook: @dsegundamao (Sustentabilidade)

Bom trabalho!



Comentários

  1. E lá vamos nós para mais um BEDA! Que delícia ter a sua companhia aqui, minha amiga, fico muito feliz! Parabéns pelo Blog, ele está cada vez melhor. Beijao

    ResponderExcluir

Postar um comentário

Obrigada pelo seu comentário!
Felicidades!

Postagens mais visitadas deste blog

Regras para geladeira coletiva (Material de apoio exclusivo na Loja)

A razão pela qual incluímos um guia como este em um blog focado em Educação Estratégica e Gerencial é que a organização e o respeito ao espaço coletivo são aspectos essenciais em qualquer ambiente de trabalho. Bons hábitos e práticas de convivência podem influenciar significativamente a produtividade e a harmonia entre as equipes, refletindo diretamente na eficácia gerencial e no sucesso organizacional.  Assim, mesmo dicas como o uso adequado da geladeira coletiva contribuem para um ambiente de trabalho mais eficiente e colaborativo, alinhando-se perfeitamente com os princípios da Educação estratégica e gerencial que promovemos. 1. Lembre-se: a geladeira é coletiva, não apenas sua Bons hábitos de higiene e limpeza são essenciais em uma geladeira compartilhada. Mas se você ainda não tem, não se preocupe: sempre é tempo de aprender. Os relacionamentos melhoram quando todos respeitam o ambiente coletivo. 2. Armazene seus alimentos em um espaço específico Colocar uma maça em uma pratel...

Regras para uso de geladeira coletiva? (Material de apoio exclusivo na Loja)

Tenho geladeira coletiva na empresa, precisa ter regras? Sim! As regras, por alguns motivos, são muito  importantes - aqui destaco dois deles: 1)  a cultura da empresa deve estar em todos os lugares (Regras fazem parte da cultura empresarial) e 2) para o bom andamento de qualquer atividade coletiva deve existir regras. Preferencialmente, que as regras sejam postas antes de começar "o jogo" para que todos entendam como devem se comportar. Ter um Guia de uso na porta da geladeira coletiva da empresa ou próximo a ela será útil.  Utensílios que estão à disposição de várias pessoas devem ter regras de uso e higiene caso contrário cada um agirá da forma que faz em casa. E dessa maneira não funciona pois cada ambiente deve ter suas próprias regras e que sejam para todos, principalmente, os ambientes profissionais . Sem regras: um ambiente como a cozinha pode ser um estopim para desavenças e essas desavenças, geralmente, acabam se estendendo para atividades do cotidiano de ...

Como resolver um problema?

Ás vezes, resolver problemas não é nada fácil! A parte mais importante é focar na solução, pois o problema  existe. Para ajudar você a ponderar as possíveis soluções e escolher a mais adequada para o momento de vida, criei quatro folhas (planners) que estão disponíveis para impressão. Basta clicar nos títulos: 1) Folha 1 a) Preencha seu nome e data do dia.  b) Título do Problema : escreva o nome que você deu para esse problema. c) Resumo do Problema : descreva brevemente o que está acontecendo.  d) Possível Solução 1 : descreva a primeira forma que pensou para solucionar o problema. e) Prós da solução 1 : liste todos os pontos favoráveis a essa decisão. f) Contras da solução 1 : liste todos os pontos desfavoráveis a essa decisão. g) A solução 1 atende ás minhas expectativas? Por quê? : compare os prós e contras, faça uma observação crítica e reflita sobre qual deles melhor atende às suas expectativas. 2) Folha 2 A folha 2 é idêntica a fol...