Conflitar ideias enriquece o debate profissional, tende a melhorar aspectos mais sutis e trazer novas perspectivas para um mesmo tema. Sendo assim, não deveria ter problema algum em ter opiniões opostos sobre um mesmo tópico. Porém, alguns profissionais usam de um debate que deveria ser saudável para afrontar o interlocutor de forma pessoal. Assim como para outros profissionais falta habilidade na comunicação o que leva a uma colocação de opiniões opostas ser entendido como um ataque pessoal.
Manter o tom de voz adequado (isso quer dizer nem baixo e nem alto), não atacar o interlocutor como se fosse o dono da verdade, expor os argumentos pelos quais você concorda com uma questão e não com outra, manter o respeito, falar um de cada vez e ouvir com atenção. Enquanto a outra pessoa fala não fique buscando defeitos no que o interlocutor está dizendo e sim ouça com gentileza e reflita sobre a opinião oposta a sua.
Quem sabe chegar a um meio termo em que foi aproveitado um pouco da opinião de um e um pouco da opinião do outro para formar uma terceira ideia? Entenda que o debate construtivo é aquele que se chega a uma conclusão sem que as partes envolvidas saiam se sentindo atacadas ou com a vida pessoal ferida. Se você não está acostumado a ouvir o ponto de vista de outra pessoa e fazer as suas colocações de forma adequada - exercite! Conscientize que é um aspecto profissional necessário de mudança e comece já!
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