Pular para o conteúdo principal

Quero receber Newsletter de Danielle SV

* indica obrigatório

Intuit Mailchimp

Recomece quantas vezes for necessário

 


Recomeçar quantas vezes for necessário é importante para se manter na "estrada" desejada ou para encontrar a própria jornada. Recomeçar é uma constante na vida profissional independente se você vai mudar de trabalho ou não as dúvidas e o recomeço existirão. Para refletirmos sobre essa constante do recomeço separei cinco motivos para recomeçar sempre que necessário: crescimento, oportunidades, renovação, superação e autoconhecimento. 


1. Crescimento pessoal

Resiliência é um dos maiores aprendizados para o crescimento pessoal e a cada recomeço você se torna mais forte e resiliente. Outro ponto é aprender com os erros - este olhar do aprendizado é sempre bom exercitar para melhorar o que é possível ao longo do tempo.

2. Novas oportunidades

Todo recomeço abre novas oportunidades, pois abrem um "leque" de possibilidades que você, talvez, nem pensava antes. Recomeçar é mais uma chance de novas experiências e novos caminhos. 

3. Renovação de energia

Cada vez que você recomeça acaba por fazer movimentações diferentes e essa ação traz novas energias, fôlego diferente, novos objetivos, um cotidiano diferente e por consequência entusiasmo para seguir.

4. Superação de limites

Recomeçar é enfrentar medos e nesse processo a consequência é a superação de limites. Algumas crenças limitantes ficam para traz nesse processo e nasce novos processos e aprendizados.

5. Autoconhecimento

A cada nova oportunidade de começo é possível se conhecer melhor. Avaliar a rota e entender as escolhas e decisões que serão necessárias para ir de encontro aos próprios objetivos. É o momento e você descobre sobre sua capacidade, entende melhor os interesses e vai de encontro aos valores que estão alinhados com sua essência.

Se você ficou com alguma dúvida ou precisa de mais detalhes do que "conversamos" aqui hoje escreve nos comentários. Duas vezes por mês envio um e-mail para os inscritos aqui no blog para mantermos um contato mais constante com o tema planejamento e gestão. Se você não se inscreveu! Se inscreva, pois por intermédio do e-mail eu lembro que você precisa dar atenção a planejar e gerir suas ações e intenções profissionais.


E lembre de se inscrever no blog. Enviamos uma Newsletter duas vezes ao mês para os inscritos, mantendo-os próximos e constantemente lembrados da importância da educação estratégica e gerencial para alcançar seus objetivos.




Estamos no mês do BEDA (Blog Every Day August) em que todos os dias temos textos aqui no blog! Então, não deixa de se inscrever para receber notícias na Newsletter.



Participa, também, do BEDA:    MãeLiteratura



Sobre o BEDA







Posts Relacionados




















Sabia que aqui no blog tem mais de 200 títulos que já li e gostei?


Quais assuntos e ou livros você gostaria de ver por aqui? Escreve aqui embaixo ou me manda nas redes sociais:

Bom trabalho!

Educação Estratégica e Gerencial
Mentoria e Desenvolvimento Profissional


Você já me conhece!
Eu sou Danielle SV
A Dani do Planejamento e Gestão
















Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

Regras para geladeira coletiva (Material de apoio exclusivo na Loja)

A forma como equipes compartilham recursos simples, como uma geladeira, revela muito sobre sua capacidade de organização e convivência. Pequenos hábitos refletem diretamente na produtividade e na eficácia gerencial. Por isso, este guia conecta práticas cotidianas com princípios da educação estratégica e gerencial : respeito ao espaço coletivo, disciplina e gestão eficiente. 7 regras essenciais para a geladeira coletiva 1. Lembre-se: a geladeira é de todos Respeitar o espaço compartilhado fortalece a convivência e evita conflitos desnecessários.  2. Organize seus alimentos em um único espaço Facilita o controle da validade e mantém a geladeira práticas para todos. 3. Consuma apenas o que é seu Evita mal-entendidos e reforça a confiança entre colegas. 4. Derramou algo? Limpe na hora Higiene imediata garante um ambiente limpo e agradável para o próximo usuário. 5. Não deixe alimentos estragarem   Escolha um dia fixo da semana para revisar seus itens e evitar desperdício.  6....

Regras para uso de geladeira coletiva? (Material de apoio exclusivo na Loja)

🕒  Tempo de leitura: de 4 a 5 minutos  - Você tem uma geladeira coletiva na empresa e está se perguntando se precisa de regras? A resposta é sim - e não apenas por questões de organização, mas por respeito à convivência e à cultura da empresa.  Por que regras são necessárias?    1. Cultura organizacional em todos os espaços Ambientes compartilhados, como a cozinha e a geladeira, também refletem os valores da organização. Regras claras e visíveis reforçam comportamentos desejados e mostram que o cuidado com o coletivo está em cada detalhe. 2. Normas garantem bom funcionamento  Quando várias pessoas utilizam o mesmo espaço, é essencial que haja orientações prévias sobre como se comportar. Essas regras devem ser comunicadas antes do "jogo começar", para que todos saibam o que é esperado e possam contribuir com o bom uso do ambiente.  Sugestão prática Fixar um Guia de uso  na porta da geladeira ou próximo a ela é extremamente útil. Esse tipo de mater...

Não seja leva e traz!

O "leva e traz" é mais comum do que se imagina nos ambientes de trabalho. Mas afinal, quem é essa pessoa? Trata-se do colega que não se considera fofoqueiro, mas vive compartilhando informações que ouviu de outros, acreditando estar "ajudando" ou "alertando" a equipe. Na prática, ele manipula e desagrega, usando informações privilegiadas como forma de influência. Quem é o leva e traz Está sempre mais atento à vida dos outros do que ao próprio trabalho. Circula informações desnecessárias, muitas vezes destorcidas. Gosta de se apresentar como "pessoa de confiança", mas não poupa ninguém - nem colegas, nem líderes. Conta algo que ouviu de alguém e, logo em seguida, leva sua opinião de volta para essa pessoa, gerando conflitos. Lembrete do dia Desconfie da pessoa que se interessa demais pela vida alheia no trabalho e está sempre metida em confusões. Colegas assim raramente contribuem para a equipe - mantenha distância e foque no seu trabalho. Impac...