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Mostrando postagens de 2021

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O Ano do Home Office

O ano do home office foi 2021! A pandemia começou em 2020 mas ainda era tudo muito incerto e até a vida começar a tomar um fluxo mais constante já era 2021. E foi nesse ano que o home office engrenou de vez - ainda de forma muito improvisada sem um planejamento efetivo. Todas as tarefas misturadas em um único espaço e, muitas vezes, toda a família fazendo suas obrigações de casa. Mas e o próximo ano? Acredito que daqui para frente muitas empresas terão a opção home office na rotina da empresa e partirão para o planejamento e gestão dessa equipe à distância de forma mais eficiente. O que tenho certeza é que existe lugar para todos os tipos de trabalho: à distância ou presencial. Alguns profissionais trabalham super bem em home office outros nem tanto por isso preferem o presencial.  Daqui para frente é melhorar os processos de todas essas atividades e observar como o trabalho híbrido pode ser ainda mais interessante para empresa e para o colaborador.  Aos poucos essa imagem...

A cozinha a nu: uma visão renovadora do mundo da gastronomia

Esse é um daqueles livros bem atípicos pois é um livro do cozinheiro Espanhol com mais estrelas Michelin, porém sem receitas. É um livro com olhar pessoal do cozinheiro em relação a diversos temas que envolvem a gastronomia e o cotidiano de um Chef. Um livro muito legal tanto para quem está começando a gostar de cozinhar como para aqueles mais avançados na relação com os alimentos. Vou colocar descrever aqui um pouco da contracapa do livro:"...Santi Santamaria, o cozinheiro espanhol com mais estrelas Michelin, tenta responder a essas e outras perguntas em um livro atípico e sugestivo, sem receitas mágicas, mas salpicado de recordações e referências pessoais e profissionais, escrito à margem das modas imperantes e contra a cozinha-espetáculo por alguém que passou a vida toda entre fogões e que, acima de tudo, sente um amor extraordinário pela cozinha mediterrânea...." No livro o autor traz para o debate assuntos como: o mundo visto a partir dos rótulos, peixes do mercado versu...

Nunca planejei nada: por onde começar?

Comece por uma ação ou situação e não por muitas ou todas, isso quer dizer, não tente planejar tudo pois dificilmente será produtivo. Planejar significa que você vai observar como as ações de hoje afetam o futuro, por exemplo, você decidiu que vai mudar de trabalho. O que você pode fazer hoje para concretizar essa decisão? Avaliar a sua vida profissional até aqui, colocar no papel o que será necessário para essa mudança acontecer, fazer uma lista dos próximos trabalhos que te interessam e avaliar qual a prioridade do momento? Observe que todas essas ações estão conectadas com seu presente e com seu passado porque é considerando o passado e colocando em prática no presente que você fará um bom planejamento. Sendo assim, comece observando e avaliando qual a prioridade do seu momento de vida e pondere o que você deseja abrir mão em prol desse objetivo que você desenhará um planejamento. Escolheu um objetivo lembre que abdicar faz parte, exemplo: seu objetivo é mudar de trabalho? De quan...

O Natal 2021 foi marcado pelos reencontros

O Natal de 2021 foi aquele que as equipes voltaram a se encontrar e fazer as comemorações de final de ano pessoalmente. Algumas empresas com encontros mais comedidos outras nem tanto, porém a grande maioria começou a ensaiar os reencontros. Momento esse que, grande parte das pessoas, estava querendo. Até o amigo secreto da empresa que nem todos gostam fez sucesso nesse Natal nas firmas. Esses reencontros tendem a se estender ao longo do próximo ano pois muitas pessoas que saíram do mercado de trabalho retornarão a ativa. Outros tantos que estavam apenas on-line retornarão aos escritórios ou terão trabalho híbrido mesmo com o híbrido terão reencontros profissionais. O exercício do reencontro começou com esse Natal e aos poucos se tudo correr bem em relação a pandemia eles tendem a crescer. Aos poucos e gradativamente o planejamento para essa retomada de relacionamentos vai se moldando junto com os novos hábitos. O mais importante desse momento, na vida profissional, é ter paciência com...

Comunicação Não-Violenta: técnicas para aprimorar relacionamentos pessoais e profissionais

Sim, esse é um blog cujo tema principal é Planejamento e Gestão! Sim, você encontra por aqui diversas indicações de livros porque ler e se atualizar constantemente faz parte do cotidiano de quem trabalha com liderança. Mesmo para quem não trabalha com planejamento e gestão a leitura e atualização frequente é muito relevante para vida profissional. Ler diversos e diferentes temas colabora com a  visão ampla  tão importante para tomada de decisão.  Esse é um livro que todas as pessoas, que desejam melhorar sua comunicação, deveriam ler diversas vezes ao longo da vida. É um livro de fácil entendimento e muito útil para melhorar as relações sejam elas pessoais ou profissionais. Orelha do livro: "Quando entendemos nossas necessidades verdadeiras, criamos um território comum com nossos interlocutores e os relacionamentos tornam-se mais prazerosos, a comunicação passa a ser mais profunda". Orelha do livro: Quando entendemos nossas necessidades verdadeiras, criamos um território ...

Como eu acho que falei as coisas / como as pessoas entendem

  Se identificou? Ou identificou alguém? As relações interpessoais no ambiente de trabalho são de extrema relevância para um dia de trabalho mais harmônico e produtivo . Estar atento aos sinais do cotidiano e buscar amadurecimento e evolução na comunicação com as pessoas é dever de cada profissional que pensa em evoluir. Se você é responsável pela comunicação interna da equipe: observe os detalhes para aprimorar o cotidiano. Muitas pessoas sabem que tem um diálogo "passivo agressivo" e fazem propositalmente, no entanto, outros nem sabem que podem melhorar. Melhorar a forma como se comunica é ser mais claro naquilo que se deseja e por consequência melhorar os relacionamentos profissionais . Para isso é preciso conscientizar a necessidade de melhorar e ir em busca disso. A melhoria não acontece da noite para o dia e nem em um piscar de olhos é preciso conscientização, responsabilidade , disciplina , constância , e atitude. Criar menos muros e mais pontes na comunicação ...